Super Micro Computer Culture d’entreprise

68 des employés de chez Super Micro Computer ont examiné Super Micro Computer dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 2 mois.

Globalement, les employés de 68 Super Micro Computer donnent à leur direction une note de D-, ou Bottom 10% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Super Micro Computer sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Super Micro Computer , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Super Micro Computer ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 68 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Super Micro Computer sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Super Micro Computercroient que l'environement chez Super Micro Computer est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Super Micro Computer est bureaucratique . Envirion 43% des employés chez Super Micro Computer travaillent 8 heures ou moins, pendant que 4 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Super Micro Computer sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.