Survey.com Culture | Comparably
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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
41
TOTAL
NOTATIONS
654

Survey.com Culture d’entreprise

Culture Survey.com

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
3.2/5
La Culture Globale de Survey.com est notée C

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Survey.com

Bas 40 %Bas 40 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Panos Bethanis Survey.com's CEO
Panos Bethanis
69 /100

Laissez Survey.com savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Survey.com que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Survey.com l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Survey.com

Bas
35%

Survey.com se classe actuellement dans le Bas 35% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Survey.com

Top
30%

Survey.com se classe actuellement dans le Top 30% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 50 %Top 50 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
28
Score eNPS
51%Promoters
26%Passives
23%Detractors

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Mission, vision et valeurs

Survey.com's on-demand retail intelligence and merchandising services empower consumer brands to increase sales. With a fully-vetted national workforce, we ensure retail strategies are executed properly in any and all stores across the US, from national chains to regional stores to Mom and Pop shops.

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Survey.com Coup d’oeil sur la culture

41 des employés de chez Survey.com ont examiné Survey.com dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 41 Survey.com donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Survey.com sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Survey.com , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Survey.com sont satisfaits de leur équipe. 41 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C . La majorité croit que les réunions de Survey.com sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Survey.comcroient que l'environement chez Survey.com est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Survey.com est modéré . Envirion 73% des employés chez Survey.com travaillent 8 heures ou moins, pendant que 7 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Survey.com sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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