Tata Consultancy Services Culture d’entreprise
Culture Tata Consultancy Services
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Tata Consultancy Services Avis des employés
Commentaires positifs des employés
Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?
The best part of my compensation package is my Bonus
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans votre entreprise?
Paid training!
Commentaires constructifs des employés
Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?
please see my previous response.
De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?
Strategy Communication, Strategic Alignment, and Culture unification
Qu’aimeriez-vous le plus améliorer dans votre entreprise?
Less bureaucracy, more commitment to strategy communication & executio
Laissez Tata Consultancy Services savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Tata Consultancy Services que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Tata Consultancy Services l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Curieux de savoir à quoi ressemble de travailler chez Tata Consultancy Services ?
Demandez anonymement aux employés de Tata Consultancy Services n’importe quelle question
Q&A Anonyme avec des employés de chez Tata Consultancy ServicesDernières questions / réponses
How difficult is it to maintain a social life while in your job at Tata Consultancy Services?
Some what difficult because the work comes in bunches, so you may go a couple of months without a lot of free time to plan activities.
How much and how often do raises happen at Tata Consultancy Services?
yearly. Cost of living, plus performance
What do people at Tata Consultancy Services think about the CEO? What do they do well and what can they improve?
Current CEO is too new to give any feedback.
How do I do well in an interview at Tata Consultancy Services?
Solid Articulation, technical expertise, experience-based examples, design decomposition, describe strategic alignment for previous projects...
How's the work life balance at Tata Consultancy Services?
Totally depends on your role and team, but the company tries to enforce respect for ethnic and faith based holidays. Additionally,...
How do you feel about going to work at Tata Consultancy Services everyday?
I like the flexibility of working in the units I work in. I love getting an opportunity to interface with Directors and VPs, helping them...
How difficult is it to maintain a social life while in your job at Tata Consultancy Services?
Some what difficult because the work comes in bunches, so you may go a couple of months without a lot of free time to plan activities.
How much and how often do raises happen at Tata Consultancy Services?
yearly. Cost of living, plus performance
What do people at Tata Consultancy Services think about the CEO? What do they do well and what can they improve?
Current CEO is too new to give any feedback.
How do I do well in an interview at Tata Consultancy Services?
Solid Articulation, technical expertise, experience-based examples, design decomposition, describe strategic alignment for previous projects...
How's the work life balance at Tata Consultancy Services?
Totally depends on your role and team, but the company tries to enforce respect for ethnic and faith based holidays. Additionally,...
How do you feel about going to work at Tata Consultancy Services everyday?
I like the flexibility of working in the units I work in. I love getting an opportunity to interface with Directors and VPs, helping them...
Score de direction
30
sur 100
Évaluation de la direction?
60
sur 100
Évaluation du PDG?
70
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score de compensation
Bien payé?
Satisfait des avantages?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
80
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
40
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Tata Consultancy Services
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Tata Consultancy Services
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"-100
Score eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Avantages et bénéfices
- Santé
- Assurance dentaire
- Assurance santé
Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez Tata Consultancy Services ?
Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
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