Tata Interactive System Culture d’entreprise

Culture Tata Interactive System

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.8/5

La Culture Globale de Tata Interactive System est notée D+

Dimensions culturelles les mieux cotées

eNPS

A-

Evaluation du PDG

B-

Direction

Rétention

C-

Compensation

C-

PDG de Tata Interactive System

Top 40 %Top 40 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Milind Shahane

73 /100

Laissez Tata Interactive System savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Tata Interactive System que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Tata Interactive System l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Visa H1B

En 2019, Tata Interactive System a appliqué pour 1 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

Total appliqué

Résultat des applications H1B

100% Accordé (1 sur 1)
0% Refusé ( sur 1)
0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 1)
0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 1)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Tata Interactive System

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Tata Interactive System

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Top 15 %Top 15 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score eNPS

67%	Promoters
33%	Passives
0%	Detractors

Tata Interactive System Vidéo de culture

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Tata Interactive System Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 3 Tata Interactive System donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Tata Interactive System ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Tata Interactive System , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

3 des employés de chez Tata Interactive System ont examiné Tata Interactive System dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 3 Tata Interactive System donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Tata Interactive System ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Tata Interactive System , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

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