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Teneo

Teneo is a global advisory firm founded in 2011 by Declan Kelly, Doug Band and Paul Keary Lire la suite

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 10

TOTAL NOTATIONS: 125

PDG: Declan Kelly

Teneo Culture d’entreprise

Culture Teneo

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

3.4/5

La Culture Globale de Teneo est notée C+

Dimensions culturelles les mieux cotées

Développement professionnel

Équipe exécutive

Compensation

B-

Rétention

B-

Environnement

C+

PDG de Teneo

Bas 20 %Bas 20 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Declan Kelly

61 /100

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Visa H1B

En 2019, Teneo a appliqué pour 4 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 50% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

Total appliqué

Résultat des applications H1B

50% Accordé (2 sur 4)
0% Refusé ( sur 4)
0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 4)
50% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur (2 sur 4)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Teneo

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Teneo

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 40 %Bas 40 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

-1

Score eNPS

37%	Promoters
25%	Passives
38%	Detractors

Teneo Vidéo de culture

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Mission, vision et valeurs

Teneo is a global advisory firm that works exclusively with the CEOs and leaders of the world's largest and most complex companies providing strategic counsel across their full range of key objectives and issues.

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Teneo Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 10 Teneo donnent à leur direction une note de C+, ou Top 50% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Teneo sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Teneo , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Teneo sont généralement satisfaits de leur équipe. 10 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C- . La majorité croit que les réunions de Teneo sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Teneocroient que l'environement chez Teneo est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Teneo est extrêmement rapide . Environ 50% des employés chez Teneo travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Teneo sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

10 des employés de chez Teneo ont examiné Teneo dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 10 Teneo donnent à leur direction une note de C+, ou Top 50% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Teneo sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Teneo , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de Teneo sont généralement satisfaits de leur équipe. 10 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C- . La majorité croit que les réunions de Teneo sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de Teneocroient que l'environement chez Teneo est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Teneo est extrêmement rapide . Environ 50% des employés chez Teneo travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de Teneo sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Teneo vs concurrents

1st
Teneo
73 / 100
2nd
Edelman
66 / 100

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