The Roxy Hotel Culture | Comparably
The Roxy Hotel is a New York luxury hotel offering the best accommodations in the sought-after TriBeCa neighborhood. Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
4
TOTAL
NOTATIONS
86

The Roxy Hotel Culture d’entreprise

Culture The Roxy Hotel

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
2.2/5
La Culture Globale de The Roxy Hotel est notée F

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de The Roxy Hotel

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
 The Roxy Hotel's CEO
35 /100

Laissez The Roxy Hotel savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à The Roxy Hotel que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à The Roxy Hotel l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

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Dernières questions / réponses

What benefits does The Roxy Hotel provide?

Demandé à all employees à The Roxy Hotel

  • 401k where they match what you put in as well as health benefits for full time employees

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What's the office vibe like at The Roxy Hotel?

Demandé à all employees à The Roxy Hotel

  • I personally don't work in the office but they always seem to get along and are very friendly with each other

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What are your coworkers at The Roxy Hotel like?

Demandé à all employees à The Roxy Hotel

  • There is a very diverse group of people that work at the hotel, all very friendly.

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What interview questions does The Roxy Hotel ask?

Demandé à all employees à The Roxy Hotel

  • Depends on who's doing the interview.

Voir les réponses »

What's the interview process like at The Roxy Hotel?

Demandé à all employees à The Roxy Hotel

  • Very straightforward and standard. One interview and if it goes well then onto a trail, and finally training. Very routine.

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What part of The Roxy Hotel's business is growing fastest? What part is having difficulties?

Demandé à all employees à The Roxy Hotel

  • The hotel itself does very well. The occupancy is almost always full or mostly full. The restaurants and theater need more work.

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Voir toutes les questions et réponses à propos de The Roxy Hotel

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à The Roxy Hotel

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à The Roxy Hotel

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
-75
Score eNPS
0%Promoters
25%Passives
75%Detractors

The Roxy Hotel Vidéo de culture

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The Roxy Hotel Coup d’oeil sur la culture

4 des employés de chez The Roxy Hotel ont examiné The Roxy Hotel dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 4 The Roxy Hotel donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à The Roxy Hotel sont satisfaits de leur rémunération totale à The Roxy Hotel , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de The Roxy Hotel sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 4 Les participants notent la qualité de leurs collègues à F . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de The Roxy Hotel sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de The Roxy Hotel croient que l'environement chez The Roxy Hotel est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez The Roxy Hotel est confortablement rapide .

Dans l’ensemble, les employés de The Roxy Hotel sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

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