Tim's Auto Body, Inc. Culture | Comparably
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EMPLOYÉ
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5
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NOTATIONS
72

Tim's Auto Body, Inc. Culture d’entreprise

Culture Tim's Auto Body, Inc.

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
3.9/5
La Culture Globale de Tim's Auto Body, Inc. est notée B

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Tim's Auto Body, Inc.

Top 10 %Top 10 % d’entreprises de taille similaire
 Tim's Auto Body, Inc. CEO
84 /100

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How hard is it to get promoted at Tim's Auto Body, Inc.?

Demandé à all employees à Tim's Auto Body, Inc.

  • Not hard at all as long as u preform the job as expected

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Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Tim's Auto Body, Inc.

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Tim's Auto Body, Inc.

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 25 %Top 25 % d’entreprises de taille similaire
50
Score eNPS
75%Promoters
0%Passives
25%Detractors

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Tim's Auto Body, Inc. Coup d’oeil sur la culture

5 des employés de chez Tim's Auto Body, Inc. ont examiné Tim's Auto Body, Inc. dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 5 Tim's Auto Body, Inc. donnent à leur direction une note de B, ou Top 25% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Tim's Auto Body, Inc. sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Tim's Auto Body, Inc. , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Tim's Auto Body, Inc. sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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