TMC Culture d’entreprise

17 des employés de chez TMC ont examiné TMC dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 17 TMC donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 35% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à TMC sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au TMC , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de TMC sont satisfaits de leur équipe. 17 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C+ . La majorité croit que les réunions de TMC sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de TMCcroient que l'environement chez TMC est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez TMC est extrêmement rapide . Environ 20% des employés chez TMC travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de TMC ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.