TrackX Culture d’entreprise
Culture TrackX
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Informations sur la société
- Adresse
- 9233 Park Meadows Dr
Lone Tree, IA
United States of America
- Site Internet
- www.trackx.com/
- Fondé
- 2005
Description de l’entreprise
Cloud-based asset tracking solutions. The Supply Chain Management Suite includes apps for tracking assets.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Tim Harvie
CEO / President
Tim Harviesert en tant que CEO / President de TrackX .
Chris Brumett
Chief Operating Officer
Chris Brumett serves as the Chief Operating Officer of TrackX. Chris started at TrackX in November of 2017. Chris is currently based in the Greater Los Angeles Area.
Eddie Shek
Chief Strategy Officer
Eddie Shek serves as the Chief Strategy Officer of TrackX. Eddie started at TrackX in July of 2017. Eddie is currently based in the Greater Los Angeles Area.
Kiruba Raja
Senior Vice President - IIoT
Kiruba Raja serves as the Senior Vice President - IIoT of TrackX. Kiruba currently resides in the Orange County, California Area.
Laissez TrackX savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à TrackX que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à TrackX l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
40
sur 100
Évaluation de la direction?
60
sur 100
Évaluation du PDG?
40
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
80
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
40
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à TrackX
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à TrackX
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"-100
Score eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
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