Tunity Culture d’entreprise
Culture Tunity
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Informations sur la société
- Adresse
- New York City, NY
United States of America
- Site Internet
- tunity.com
- Fondé
- 2014
Description de l’entreprise
Tunity allows users to scan a muted live TV and stream the audio directly to their device. It's the Shazam for video.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Tal Hayat
GM, VP Marketing & Consumer Strategy
Tal Hayat serves as the GM, VP Marketing & Consumer Strategy of Tunity. Tal currently resides in the Greater New York City Area.
Brian McLoughlin
Vice President of Sales for Agencies & Advertisers
Brian McLoughlin serves as the Vice President of Sales for Agencies & Advertisers of Tunity. Brian currently resides in the Greater New York City Area.
James Moore
Vice President: Sales and Strategic Partnerships
James Moore serves as the Vice President: Sales and Strategic Partnerships of Tunity. James currently resides in the Greater New York City Area.
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Dîtes à Tunity que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Tunity l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
40
sur 100
Évaluation de la direction?
30
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
100
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Tunity
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Tunity
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"-100
Score eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
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