Abattoir products, non-processed Pork, fresh; Meat and game, processed Meat specialities, beef and veal Lire la suite

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 3

TOTAL NOTATIONS: 106

PDG

Tyson International Culture d’entreprise

Culture Tyson International

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

3.2/5

La Culture Globale de Tyson International est notée C

Dimensions culturelles les mieux cotées

Réunions

Rétention

A-

Compensation

Bonheur

Équipe

B-

PDG de Tyson International

Bas 10 %Bas 10 % d’entreprises de taille similaire

50 /100

Laissez Tyson International savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Tyson International que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Tyson International l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Tyson International

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Tyson International

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 25 %Bas 25 % d’entreprises de taille similaire

-34

Score eNPS

33%	Promoters
0%	Passives
67%	Detractors

Mission, vision et valeurs

To develop and undertake sugarcane agribusiness with excellence and in a sustainable manner aiming at the satisfaction of its shareholders, employees and customers.

Apprendre encore plus

Tyson International Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 3 Tyson International donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 30% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Tyson International sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Tyson International , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Tyson International sont généralement satisfaits de leur équipe. 3 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B- . La majorité croit que les réunions de Tyson International sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Tyson Internationalcroient que l'environement chez Tyson International est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Tyson International est extrêmement rapide . Environ 67% des employés chez Tyson International travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Tyson International sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

3 des employés de chez Tyson International ont examiné Tyson International dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 3 Tyson International donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 30% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Tyson International sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Tyson International , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de Tyson International sont généralement satisfaits de leur équipe. 3 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B- . La majorité croit que les réunions de Tyson International sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de Tyson Internationalcroient que l'environement chez Tyson International est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Tyson International est extrêmement rapide . Environ 67% des employés chez Tyson International travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de Tyson International sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

Laissez Tyson International savoir que vous voulez travailler là-bas

Avantages et bénéfices

Santé: Assurance dentaire; Assurance santé

Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez Tyson International ?

Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.

Envoyer anonymement une invitation

Évaluez votre entreprise