UC Davis Culture d’entreprise

50 des employés de chez UC Davis ont examiné UC Davis dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 50 UC Davis donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à UC Davis sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au UC Davis , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de UC Davis sont généralement satisfaits de leur équipe. 50 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C+ . La majorité croit que les réunions de UC Davis sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de UC Daviscroient que l'environement chez UC Davis est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez UC Davis est confortablement rapide . Environ 70% des employés chez UC Davis travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de UC Davis ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.