Underwriters Laboratories Culture d’entreprise

Culture Underwriters Laboratories

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.9/5

La Culture Globale de Underwriters Laboratories est notée C-

Dimensions culturelles les mieux cotées

Compensation

Bonheur

Avantages et bénéfices

Rétention

Environnement

D+

PDG de Underwriters Laboratories

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

45 /100

Laissez Underwriters Laboratories savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Underwriters Laboratories que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Underwriters Laboratories l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Visa H1B

En 2019, Underwriters Laboratories a appliqué pour 1 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

Total appliqué

Résultat des applications H1B

100% Accordé (1 sur 1)
0% Refusé ( sur 1)
0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 1)
0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 1)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Underwriters Laboratories

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Underwriters Laboratories

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 15 %Bas 15 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

-51

Score eNPS

12%	Promoters
25%	Passives
63%	Detractors

Underwriters Laboratories Vidéo de culture

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Underwriters Laboratories Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 11 Underwriters Laboratories donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Underwriters Laboratories sont satisfaits de leur rémunération totale à Underwriters Laboratories , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Underwriters Laboratories sont généralement satisfaits de leur équipe. 11 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Underwriters Laboratories sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Underwriters Laboratories croient que l'environement chez Underwriters Laboratories est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Underwriters Laboratories est bureaucratique . Envirion 57% des employés chez Underwriters Laboratories travaillent 8 heures ou moins, pendant que 15 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Underwriters Laboratories sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

11 des employés de chez Underwriters Laboratories ont examiné Underwriters Laboratories dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 11 Underwriters Laboratories donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Underwriters Laboratories sont satisfaits de leur rémunération totale à Underwriters Laboratories , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de Underwriters Laboratories sont généralement satisfaits de leur équipe. 11 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Underwriters Laboratories sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de Underwriters Laboratories croient que l'environement chez Underwriters Laboratories est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Underwriters Laboratories est bureaucratique . Envirion 57% des employés chez Underwriters Laboratories travaillent 8 heures ou moins, pendant que 15 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.Dans l’ensemble, les employés de Underwriters Laboratories sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

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