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EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 18

TOTAL NOTATIONS: 184

PDG

VeraSafe Culture d’entreprise

Culture VeraSafe

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.6/5

La Culture Globale de VeraSafe est notée D

Dimensions culturelles les mieux cotées

Manager

C-

Équipe

C-

Compensation

C-

Équipe exécutive

C-

Réunions

C-

PDG de VeraSafe

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

43 /100

Laissez VeraSafe savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à VeraSafe que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à VeraSafe l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à VeraSafe

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à VeraSafe

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 25 %Bas 25 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

-33

Score eNPS

28%	Promoters
11%	Passives
61%	Detractors

VeraSafe Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 18 VeraSafe donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 20% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à VeraSafe ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à VeraSafe , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de VeraSafe sont généralement satisfaits de leur équipe. 18 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C- . La majorité croit que les réunions de VeraSafe sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de VeraSafe croient que l'environement chez VeraSafe est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez VeraSafe est modéré . Environ 25% des employés chez VeraSafe travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de VeraSafe sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

18 des employés de chez VeraSafe ont examiné VeraSafe dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 18 VeraSafe donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 20% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à VeraSafe ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à VeraSafe , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de VeraSafe sont généralement satisfaits de leur équipe. 18 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C- . La majorité croit que les réunions de VeraSafe sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de VeraSafe croient que l'environement chez VeraSafe est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez VeraSafe est modéré . Environ 25% des employés chez VeraSafe travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de VeraSafe sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

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