Wallenius Wilhelmsen Culture d’entreprise

71 des employés de chez Wallenius Wilhelmsen ont examiné Wallenius Wilhelmsen dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 2 mois.

Globalement, les employés de 71 Wallenius Wilhelmsen donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 20% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Wallenius Wilhelmsen ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Wallenius Wilhelmsen , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Wallenius Wilhelmsen ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 71 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . La moitié d’entre eux croient que les réunions de Wallenius Wilhelmsen sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Wallenius Wilhelmsencroient que l'environement chez Wallenius Wilhelmsen est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Wallenius Wilhelmsen est confortablement rapide . Envirion 60% des employés chez Wallenius Wilhelmsen travaillent 8 heures ou moins, pendant que 7 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Wallenius Wilhelmsen sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.