Whole Trees is a design and construction company that designs and constructs sustainable buildings and manufactures timber components . Lire la suite

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 7

TOTAL NOTATIONS: 62

PDG: Amelia Baxter

Whole Trees Culture d’entreprise

Culture Whole Trees

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

3.2/5

La Culture Globale de Whole Trees est notée C

Dimensions culturelles les mieux cotées

Compensation

C+

Avantages et bénéfices

C+

Rétention

C+

Manager

Réunions

PDG de Whole Trees

Bas 10 %Bas 10 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Amelia Baxter

53 /100

Laissez Whole Trees savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Whole Trees que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Whole Trees l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Whole Trees

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Whole Trees

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 30 %Bas 30 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

-20

Score eNPS

40%	Promoters
0%	Passives
60%	Detractors

Whole Trees Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 7 Whole Trees donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Whole Trees sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Whole Trees , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Whole Trees sont satisfaits de leur équipe. 7 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C . La majorité croit que les réunions de Whole Trees sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Whole Treescroient que l'environement chez Whole Trees est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Whole Trees est un peu lent . Environ 33% des employés chez Whole Trees travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Whole Trees sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

7 des employés de chez Whole Trees ont examiné Whole Trees dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 7 Whole Trees donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Whole Trees sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Whole Trees , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de Whole Trees sont satisfaits de leur équipe. 7 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C . La majorité croit que les réunions de Whole Trees sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de Whole Treescroient que l'environement chez Whole Trees est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Whole Trees est un peu lent . Environ 33% des employés chez Whole Trees travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de Whole Trees sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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