Worthy Culture d’entreprise
Culture Worthy
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Informations sur la société
- Adresse
- 4607 Troup Hwy
Tyler, TX
United States of America
- Site Internet
- www.worthy.com
- Fondé
- 2011
Description de l’entreprise
Pre-Owned Luxury Goods Marketplace
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Ben De Kalo
CEO / President
Ben De Kalosert en tant que CEO / President de Worthy .
Jill Rockwitz
Vice President, Operations
Jill Rockwitz serves as the Vice President, Operations of Worthy.com. Jill started at Worthy.com in Sep of 2017. Jill currently resides in the Greater New York City Area.
Roy Albers
Chief Gemological Officer
Roy Albers serves as the Chief Gemological Officer of Worthy.com. Roy started at Worthy.com in May of 2016. Roy currently resides in the Greater New York City Area.
Steven Schneider
Chief Revenue Officer & Chief Operating Officer
Steven Schneider sert en tant que Chief Revenue Officer & Chief Operating Officer de Worthy.
Leaders RH
Nom et titre
Bio
Karl Stewart
HR Manager
Karl Stewart serves as the HR Manager of Worthy.com. Karl started at Worthy.com in September of 2018. Karl currently resides in the Greater New York City Area.
Worthy Avis des employés
Commentaires positifs des employés
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
Team work and transparency are core values
Laissez Worthy savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Worthy que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Worthy l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
100
sur 100
Évaluation de la direction?
100
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
90
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
90
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Worthy
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Worthy
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"100
Score eNPS
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
Worthy Les concurrents
- 1stWorthy0 / 100
- 2nd
Chrono240 / 100 - 3rd
Watchmaster0 / 100
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