Yamaha Culture d’entreprise

74 des employés de chez Yamaha ont examiné Yamaha dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 74 Yamaha donnent à leur direction une note de C+, ou Top 50% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Yamaha sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Yamaha , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Yamaha sont satisfaits de leur équipe. 74 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B- . La majorité croit que les réunions de Yamaha sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Yamahacroient que l'environement chez Yamaha est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Yamaha est confortablement rapide . Envirion 80% des employés chez Yamaha travaillent 8 heures ou moins, pendant que 10 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Yamaha sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.