The idea for Academic Approach was born 13 years ago at Columbia University in New York City. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 4

Nominale Complessiva: 80

Amministratore delegato

Academic Approach Culture Company

Academic Approach Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.4/5

La cultura generale di Academic Approach è classificata D-

Top Rated Cultura Dimensioni

Compenso

C-

Valutazione CEO

D+

Manager

D+

Perks e vantaggi

D+

Ambiente

CEO di Academic Approach

Parte inferiore 25%Parte inferiore 25% delle aziende simili dimensioni su Comparably

63 /100

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Let Academic Approach sa che si desidera lavorare lì

Dici Academic Approach sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Academic Approach la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

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genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Academic Approach

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Academic Approach

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 15%Parte inferiore 15% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-50

ENPS Score

0%	Promoters
50%	Passives
50%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

Academic Approach began with a focused mission: to mentor students while building their skills and confidence as they fill in essential gaps in curriculum that prevent them from being fully successful both on the test and in the classroom.

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Academic Approach Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 4 Academic Approach dipendenti danno la loro leadership un grado di D- o Bottom 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Academic Approach non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in Academic Approach, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Academic Approach non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 4 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in Academic Approach sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Academic Approach crede l'ambiente al Academic Approach è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Academic Approach è estremamente veloce. Circa 100% dei dipendenti a Academic Approach lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Academic Approach non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

4 dipendenti di Academic Approach hanno esaminato Academic Approach attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 4 Academic Approach dipendenti danno la loro leadership un grado di D- o Bottom 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Academic Approach non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in Academic Approach, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Academic Approach non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 4 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in Academic Approach sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Academic Approach crede l'ambiente al Academic Approach è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Academic Approach è estremamente veloce. Circa 100% dei dipendenti a Academic Approach lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Academic Approach non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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