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Airbitz società ha sostenuto

Airbitz Culture Company

Airbitz Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

Top Rated Cultura Dimensioni

N/A

CEO di Airbitz

Paul Puey Airbitz's CEO
Paul Puey

Airbitz Mission, Vision e Valori

Valori

Airbitz *feels* like mobile banking except that it implements Bitcoin's core values of decentralization, privacy, and financial autonomy at heart.

Airbitz Culture A colpo d'occhio

1 dipendenti di Airbitz hanno esaminato Airbitz attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Informazioni sulla società

Indirizzo
3919 30th St
San Diego, CA
United States of America
Sito web
airbitz.co
Fondato
2014

descrizione dell'azienda

Airbitz provides the world’s first edge security platform that allows developers to build zero-knowledge private and secure apps that secure

Dirigenti con responsabilità strategiche

Nome e Titolo
Bio
Paul Puey  CEO / President
Paul Puey
CEO / President
Paul Puey serve come CEO / President di Airbitz.
Scott Morgan  Co-Founder - Currently Serving as a Director
Scott Morgan
Co-Founder - Currently Serving as a Director
Scott Morgan serve come Co-Founder - Currently Serving as a Director di Airbitz.

Airbitz Recensioni dei dipendenti

Recensioni positive
100%
100%
0%
Feedback costruttivo
0%

Recensioni positive da dipendenti

Cosa ti piace di più del team di leadership?

Everyone is very honest and understanding. While we have high expectations, we also have a lot of freedom and flexibility.

Qual è la parte migliore del tuo compenso?

I love being paid in Bitcoin.

Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?

Everyone is really dedicated to their craft.

Let Airbitz sa che si desidera lavorare lì

Dici Airbitz sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Airbitz la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

Leadership Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
90
su 100
Valutazione Dirigente?
90
su 100
Valutazione CEO?
90
su 100
Valutazione Manager?

Compensazione Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
AnswerPercent
100%
No0%
Pagato abbastanza?
AnswerPercent
100%
No0%
Soddisfatto con i benefici?

squadra Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
AnswerPercent
100%
No0%
AnswerPercent
100%
No0%
interazione Colleghi?
90
su 100
Qualità di collaboratori?

Ambiente Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
AnswerPercent
7 o meno0%
8100%
100%
120%
Più di 120%
Ore lavorative al giorni?
AnswerPercent
estremamente veloce0%
comodamente veloce100%
Moderare0%
Un po 'lento0%
Burocratico0%
Pace sul posto di lavoro?
AnswerPercent
Positivo100%
Negativo0%
ambiente di lavoro positivo?

Outlook Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
80
su 100
Prospettive future?
AnswerPercent
Fantastico100%
Buono0%
Neutro0%
Male0%
Terribile0%
percezione del cliente?
AnswerPercent
100%
No0%
Contento di andare a lavoro?

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Airbitz

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Airbitz

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
100
ENPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

Conosci qualcuno che lavora a Airbitz?

Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

Anonimo Invia invito

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