Cascadian Group, LLC Culture Company
Cascadian Group, LLC Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
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Cascadian Group, LLC Mission, Vision e Valori
Missione
We are on a mission to build better businesses, and believe in reaching beyond minor incremental improvements to seek crucial opportunities that can substantially enhance a company's performance and value.
Valori
- Do the Right Thing
- Say What You Think
- Stay Objective
- Focus on Priorities
- Deliver Exceptional Results
Cascadian Group, LLC Culture A colpo d'occhio
2 dipendenti di Cascadian Group, LLC hanno esaminato Cascadian Group, LLC attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- Sito web
- www.cascadiangroup.us
- Fondato
- 2006
descrizione dell'azienda
Venture Development, Executive Management Consulting, M&A
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
Trent Bangerter
Managing Director
Trent Bangerter serves as the Managing Director for Cascadian Group, LLC. Trent started at Cascadian Group, LLC in December of 2017. Trent is based in the United States.
Let Cascadian Group, LLC sa che si desidera lavorare lì
Dici Cascadian Group, LLC sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Cascadian Group, LLC la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
60
su 100
Valutazione Dirigente?
60
su 100
Valutazione CEO?
60
su 100
Valutazione Manager?
squadra Score
interazione Colleghi?
60
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
65
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Cascadian Group, LLC
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diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Cascadian Group, LLC
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eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"-100
ENPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
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