HR o marketing?Rivendica il tuo account di lavoro libero
Centria Healthcare società ha sostenuto
Centria Healthcare Culture Company
Centria Healthcare Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
Sandie Black
Vice President Operations
Sandie Black serve come Vice President Operations di Centria Healthcare.
Ken Barry
Area Vice President
Ken Barry serve come Area Vice President di Centria Healthcare.
Anne Boardman
Vice President of Clinical Performance & Innovation
Anne Boardman serve come Vice President of Clinical Performance & Innovation di Centria Healthcare.
Jeffrey Brown
Executive Director of Quality Assurance
Jeffrey Brown serve come Executive Director of Quality Assurance di Centria Healthcare.
Eric Butler
Vice President of Finance
Eric Butler serve come Vice President of Finance di Centria Healthcare.
Tom Cattel
Vice President of Revenue Cycle Integrations
Tom Cattel serve come Vice President of Revenue Cycle Integrations di Centria Healthcare.
Justin Clements
Area Vice President - Operations
Justin Clements serve come Area Vice President - Operations di Centria Healthcare.
John Cotcher
Vice President of Compliance
John Cotcher serve come Vice President of Compliance di Centria Healthcare.
Amy Creswell
Area Vice President
Amy Creswell serve come Area Vice President di Centria Healthcare.
I leader HR
Nome e Titolo
Bio
David Staels
Chief Human Resources Officer
David Staels serve come Chief Human Resources Officer di Centria Healthcare.
Let Centria Healthcare sa che si desidera lavorare lì
Dici Centria Healthcare sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Centria Healthcare la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Centria Healthcare
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Centria Healthcare
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"-100
ENPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Perks e vantaggi
- salute e benessere
- Assicurazione dentistica
- Assicurazione sanitaria
Conosci qualcuno che lavora a Centria Healthcare?
Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
×