The Chicago Symphony Orchestra (CSO) is an American orchestra based in Chicago, Illinois. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 7

Nominale Complessiva: 160

Amministratore delegato

Chicago Symphony Orchestra Culture Company

Chicago Symphony Orchestra Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.9/5

La cultura generale di Chicago Symphony Orchestra è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

Compenso

A+

Valori aziendali

A-

Ritenzione

B+

Sentimento

B+

incontri

CEO di Chicago Symphony Orchestra

Parte inferiore 40%Parte inferiore 40% delle aziende simili dimensioni su Comparably

65 /100

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Let Chicago Symphony Orchestra sa che si desidera lavorare lì

Dici Chicago Symphony Orchestra sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Chicago Symphony Orchestra la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Chicago Symphony Orchestra

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Chicago Symphony Orchestra

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 35%Superiore 35% delle aziende simili dimensioni su Comparably

ENPS Score

50%	Promoters
25%	Passives
25%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

Thomas's aim to establish a permanent orchestra with performance capabilities of the highest quality was realized at the first concerts in October 1891. Thomas served as music director until his death in 1905-just three weeks after the dedication of Orchestra Hall, the Orchestra's permanent home designed by Daniel Burnham.

Per saperne di più

Chicago Symphony Orchestra Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 7 Chicago Symphony Orchestra dipendenti danno la loro leadership un grado di D+ o Bottom 25% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Chicago Symphony Orchestra sono estremamente felice con il loro compenso totale in Chicago Symphony Orchestra, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Chicago Symphony Orchestra sono soddisfatti con la loro squadra. 7 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B. La maggioranza crede gli incontri a Chicago Symphony Orchestra sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Chicago Symphony Orchestra crede l'ambiente al Chicago Symphony Orchestra è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Chicago Symphony Orchestra è estremamente veloce. Circa 75% dei dipendenti a Chicago Symphony Orchestra lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Chicago Symphony Orchestra sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

7 dipendenti di Chicago Symphony Orchestra hanno esaminato Chicago Symphony Orchestra attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 7 Chicago Symphony Orchestra dipendenti danno la loro leadership un grado di D+ o Bottom 25% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Chicago Symphony Orchestra sono estremamente felice con il loro compenso totale in Chicago Symphony Orchestra, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Chicago Symphony Orchestra sono soddisfatti con la loro squadra. 7 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B. La maggioranza crede gli incontri a Chicago Symphony Orchestra sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Chicago Symphony Orchestra crede l'ambiente al Chicago Symphony Orchestra è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Chicago Symphony Orchestra è estremamente veloce. Circa 75% dei dipendenti a Chicago Symphony Orchestra lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Chicago Symphony Orchestra sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Chicago Symphony Orchestra sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione sanitaria

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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