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CloudTask società ha sostenuto

CloudTask is a managed workforce provider for companies looking to increase their sales, customer retention and revenue. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 44

Nominale Complessiva: 844

Amministratore delegato: Amir Reiter

CloudTask Culture Company

CloudTask Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

4.0/5

La cultura generale di CloudTask è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

A+

Manager

incontri

Sentimento

A-

Team

A-

CEO di CloudTask

Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Amir Reiter

93 /100

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Un giorno nella vita

CloudTask dipendenti in genere funzionano 8.5 ore al giorno

Ore di lavoro

Un giorno nella vita

I dipendenti di CloudTask riportano il ritmo di lavoro è comodamente veloce

lavoro Pace

Un giorno nella vita

97% di CloudTask dipendenti ansioso di interagire con la loro squadra ogni giorno

Collaboratori

Un giorno nella vita

I dipendenti di CloudTask non ricevono mai feedback preziosi su come migliorare sul lavoro

Risposta

Un giorno nella vita

88% di CloudTask dipendenti chiamare il loro ambiente di lavoro positivo

Ambiente

Let CloudTask sa che si desidera lavorare lì

Dici CloudTask sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà CloudTask la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

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How's the work pace at CloudTask?

Alla domanda a all employees a CloudTask

Medium - fast

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What benefits does CloudTask provide?

Alla domanda a all employees a CloudTask

Comissions and the possibility yo work remotely when needed.

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What should I wear for an interview at CloudTask?

Alla domanda a all employees a CloudTask

Look professional. No hats, no piercings, well groomed

Vedere 1 Response

How does CloudTask measure success and growth in the Operations department?

Alla domanda alla Operations Department a CloudTask

Moving up the ladder and metrics.

Vedere 1 Response

What is the PTO policy at CloudTask?

Alla domanda a all employees a CloudTask

After 6 months working you have 7 working days off (Paid)

Vista Response & Risposta »

What is the dress code at CloudTask?

Alla domanda a all employees a CloudTask

Very professional. NO hats, no piercings, well groomed. Mens with collar shirts, women no flip flops or sandals.

Vista Response & Risposta »

Visualizza tutte le domande e risposte su CloudTask

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso CloudTask

Parte inferiore

40%

CloudTask si colloca attualmente in Parte inferiore 40% di aziende di dimensioni simili su Comparably

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diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso CloudTask

Parte inferiore

45%

CloudTask si colloca attualmente in Parte inferiore 45% di aziende di dimensioni simili su Comparably

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eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 25%Superiore 25% delle aziende simili dimensioni su Comparably

ENPS Score

65%	Promoters
24%	Passives
11%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

Our mission is to change the image of outsourced sales, customer support, and customer success by empowering staff, delivering results and growing companies.

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CloudTask Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 44 CloudTask dipendenti danno la loro leadership un grado di B+ o Top 20% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di CloudTask non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in CloudTask, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di CloudTask sono estremamente felice con la loro squadra. 44 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A-. La maggioranza crede gli incontri a CloudTask sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di CloudTask crede l'ambiente al CloudTask è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in CloudTask è comodamente veloce. Circa 77% dei dipendenti a CloudTask di lavoro di 8 ore o meno, mentre 2% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di CloudTask sono estremamente felice, basata sui punteggi aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

CloudTask has 100 employees. 44 dipendenti di CloudTask hanno esaminato CloudTask attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 44 CloudTask dipendenti danno la loro leadership un grado di B+ o Top 20% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di CloudTask non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in CloudTask, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di CloudTask sono estremamente felice con la loro squadra. 44 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A-. La maggioranza crede gli incontri a CloudTask sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di CloudTask crede l'ambiente al CloudTask è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in CloudTask è comodamente veloce. Circa 77% dei dipendenti a CloudTask di lavoro di 8 ore o meno, mentre 2% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di CloudTask sono estremamente felice, basata sui punteggi aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.