Convey Health Solutions Culture Company

43 dipendenti di Convey Health Solutions hanno esaminato Convey Health Solutions attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 43 Convey Health Solutions dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Convey Health Solutions sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Convey Health Solutions, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Convey Health Solutions sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 43 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D-. Meno della metà credono che le riunioni in Convey Health Solutions sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Convey Health Solutions crede l'ambiente al Convey Health Solutions è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Convey Health Solutions è comodamente veloce. Circa 68% dei dipendenti a Convey Health Solutions di lavoro di 8 ore o meno, mentre 11% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Convey Health Solutions sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.