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DiCentral società ha sostenuto
DiCentral Culture Company
DiCentral Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- Houston, TX
United States of America
- Sito web
- www.dicentral.com
- Fondato
- 2000
descrizione dell'azienda
DiCentral is an IT services firm that provides supply chain management and data integration services for businesses.
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
Thuy Mai
CEO / President
Thuy Mai serve come CEO / President di DiCentral.
Jeff Fiesinger
CFO
Jeff Fiesinger serve come CFO di DiCentral.
Jacques Vigneault
Chief Sales Officer
Jacques Vigneault serves as the Chief Sales Officer of DiCentral Corporation. Jacques started at DiCentral Corporation in Jul of 2013. Jacques currently resides in the Houston, Texas Area.
Trent Hicks
Vice President of Finance
Trent Hicks serves as the Vice President of Finance of DiCentral Corporation. Trent started at DiCentral Corporation in Oct of 2007. Trent currently resides in the United States.
Yehuda Cagen
VP of Marketing
Yehuda Cagen serves as the VP of Marketing of DiCentral Corporation. Yehuda started at DiCentral Corporation in Jun of 2018. Yehuda currently resides in the Houston, Texas Area.
John Nguyen
Chief Strategy Officer
John Nguyen serves as the Chief Strategy Officer of DiCentral Corporation. John started at DiCentral Corporation in August of 2002. John currently resides in the Houston, Texas Area.
David Eyes
Director of Sales for Automotive
David Eyes serves as the Director of Sales for Automotive of DiCentral Corporation. David started at DiCentral Corporation in October of 2018. David currently resides in the Greater Atlanta Area.
Charles Adams
EVP Delivery and Professional Services
Charles Adams serves as the EVP Delivery and Professional Services of DiCentral Corporation. Charles started at DiCentral Corporation in November of 2015. Charles currently resides in the Washington D.C. Metro Area.
David Swanlaw
Executive Director Services
David Swanlaw serves as the Executive Director Services of DiCentral Corporation. David started at DiCentral Corporation in January of 2017. David currently resides in the Houston, Texas Area.
steven scala
Executive Vice President - Corporate Development
steven scala serves as the Executive Vice President - Corporate Development of DiCentral Corporation. steven started at DiCentral Corporation in May of 2014. steven currently resides in the Houston, Texas Area.
I leader HR
Nome e Titolo
Bio
George Hall
Executive Vice President Human Resources
George Hall serves as the Executive Vice President Human Resources of DiCentral Corporation. George started at DiCentral Corporation in July of 2017. George currently resides in the Washington D.C. Metro Area.
Leslie Cole
Human Resource Manager - North America
Leslie Cole serves as the Human Resource Manager - North America of DiCentral. Leslie currently resides in the Houston, Texas Area.
Let DiCentral sa che si desidera lavorare lì
Dici DiCentral sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà DiCentral la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
DiCentral H1B Visa
In 2019, DiCentral applicata per 5 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 100% sono stati approvati.
Esito Permesso di lavoro Applicazione
5
totale applicata
H1B Applicazioni Esito
- 100% concesso (5 di 5)
- 0% negato ( di 5)
- 0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 5)
- 0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 5)
Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso DiCentral
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso DiCentral
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"100
ENPS Score
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
DiCentral Concorrenti
- 1st
IBM81 / 100 - 2nd
GXS67 / 100 - 3rdDiCentral0 / 100
- 4th
EXTOL International0 / 100 - 5th
Liaison0 / 100
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