Epic Business Culture | Comparably
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DIPENDENTE
PARTECIPANTI
5
Nominale
Complessiva
47

Epic Business Culture Company

Epic Business Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
2.9/5
La cultura generale di Epic Business è classificata C-

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di Epic Business

Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni
 Epic Business' CEO
82 /100

Let Epic Business sa che si desidera lavorare lì

Dici Epic Business sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Epic Business la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Epic Business

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Epic Business

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni
25
ENPS Score
50%Promoters
25%Passives
25%Detractors

Epic Business Video Cultura

See All Media

Epic Business Culture A colpo d'occhio

5 dipendenti di Epic Business hanno esaminato Epic Business attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 5 Epic Business dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Epic Business sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Epic Business, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Epic Business non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 5 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. La maggioranza crede gli incontri a Epic Business sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

Nel complesso, i dipendenti di Epic Business non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Epic Business sa che si desidera lavorare lì

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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

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