Flexible Medical Systems Culture Company
Flexible Medical Systems Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Flexible Medical Systems Recensioni dei dipendenti
Feedback costruttivo da dipendenti
Che cosa deve fare il gruppo dirigente per migliorare?
There needs to be a more streamlined process in place.
Let Flexible Medical Systems sa che si desidera lavorare lì
Dici Flexible Medical Systems sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Flexible Medical Systems la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
60
su 100
Valutazione Dirigente?
50
su 100
Valutazione CEO?
50
su 100
Valutazione Manager?
Compensazione Score
Pagato abbastanza?
Soddisfatto con i benefici?
squadra Score
interazione Colleghi?
90
su 100
Qualità di collaboratori?
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Flexible Medical Systems
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Flexible Medical Systems
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"-100
ENPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Flexible Medical Systems Concorrenti
- 1st
Embr Labs0 / 100 - 2ndFlexible Medical Systems0 / 100
- 3rd
Nabsys0 / 100 - 4thBENANOVA0 / 100
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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
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