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Leadership is poor across the board with no genuine care for employees, no career advancement opportunities, or professional development.
Che cosa deve fare il gruppo dirigente per migliorare?
Communication, transparency, leading by example, making decisions quickly.
Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?
Performance incentives, employee engagement and recognition.
Cosa ti è piaciuto di più del processo del colloquio lavorativo?
Hiring manager was wonderful to me.
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
Teamwork, communication, kindness and care.
Che cosa sta andando male e come può essere migliorato?
Pay is low, staffing is short, expectations are unrealistic.
Che cosa si deve cambiare affinché la cultura aziendale migliore?
Honesty and transparency, take the company in the right direction!
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