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Guthy|Renker società ha sostenuto

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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 6

Nominale Complessiva: 140

Amministratore delegato: Carl McCoy

Guthy|Renker Culture Company

Guthy|Renker Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.8/5

La cultura generale di Guthy|Renker è classificata D+

Top Rated Cultura Dimensioni

Ambiente

B+

Compenso

Diversità

Team

B-

Valori del lavoro

B-

CEO di Guthy|Renker

Parte inferiore 30%Parte inferiore 30% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Carl McCoy

62 /100

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Let Guthy|Renker sa che si desidera lavorare lì

Dici Guthy|Renker sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Guthy|Renker la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

Curioso di ciò che il lavoro di come a Guthy|Renker?

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Anonymous Q & A con Guthy|Renker Dipendenti

La maggior parte Q & A recente

What's the work from home policy like at Guthy|Renker?

Alla domanda a all employees a Guthy|Renker

Non-existent. If you work with your manager under the radar you might get flexibility for doctors' appointments or meeting the cable guy.

Vista Response & Risposta »

How's the vacation policy at Guthy|Renker?

Alla domanda a all employees a Guthy|Renker

They just added a 3rd week for employees with 1 - 4.99 years' service. You won't get another week until you hit year 10.

Vista Response & Risposta »

Does Guthy|Renker drug test or do a background check?

Alla domanda a all employees a Guthy|Renker

Background checks, including credit checks for financial personnel.

Vista Response & Risposta »

Visualizza tutte le domande e risposte su Guthy|Renker

H1B Visa

In 2019, Guthy|Renker applicata per 7 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 100% sono stati approvati.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

totale applicata

H1B Applicazioni Esito

100% concesso (7 di 7)
0% negato ( di 7)
0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 7)
0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 7)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Guthy|Renker

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Guthy|Renker

Superiore

25%

Guthy|Renker si colloca attualmente in Superiore 25% di aziende di dimensioni simili su Comparably

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eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 15%Parte inferiore 15% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-51

ENPS Score

16%	Promoters
17%	Passives
67%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

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Guthy|Renker Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 6 Guthy|Renker dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 20% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Guthy|Renker sono soddisfatti con il loro compenso totale in Guthy|Renker, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Guthy|Renker sono soddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B-. La maggioranza crede gli incontri a Guthy|Renker sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Guthy|Renker crede l'ambiente al Guthy|Renker è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Guthy|Renker è un po 'lento. Circa 100% dei dipendenti a Guthy|Renker lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Guthy|Renker non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

6 dipendenti di Guthy|Renker hanno esaminato Guthy|Renker attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 6 Guthy|Renker dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 20% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Guthy|Renker sono soddisfatti con il loro compenso totale in Guthy|Renker, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Guthy|Renker sono soddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B-. La maggioranza crede gli incontri a Guthy|Renker sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Guthy|Renker crede l'ambiente al Guthy|Renker è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Guthy|Renker è un po 'lento. Circa 100% dei dipendenti a Guthy|Renker lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Guthy|Renker non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Guthy|Renker sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione sanitaria; Assicurazione sulla vita; Abbonamento a una palestra / Rimborso

Vantaggi finanziari: 401K / piano pensionistico

Benefici: Politica lavoro da casa

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