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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 3

Nominale Complessiva: 51

Amministratore delegato: Bertrand Schmitt

Home App Culture Company

Home App Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

4.1/5

La cultura generale di Home App è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

Compenso

A+

Felicità

A+

incontri

Perks e vantaggi

Ambiente

A-

CEO di Home App

Parte inferiore 35%Parte inferiore 35% delle aziende simili dimensioni

Bertrand Schmitt

67 /100

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Let Home App sa che si desidera lavorare lì

Dici Home App sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Home App la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Home App

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Home App

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 35%Superiore 35% delle aziende simili dimensioni

ENPS Score

67%	Promoters
0%	Passives
33%	Detractors

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Home App Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 3 Home App dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 35% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Home App sono estremamente felice con il loro compenso totale in Home App, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Home App sono estremamente felice con la loro squadra. 3 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A-. La maggioranza crede gli incontri a Home App sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Home App crede l'ambiente al Home App è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Home App è comodamente veloce. Circa 67% dei dipendenti a Home App lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Home App sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

3 dipendenti di Home App hanno esaminato Home App attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 3 Home App dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 35% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Home App sono estremamente felice con il loro compenso totale in Home App, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Home App sono estremamente felice con la loro squadra. 3 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A-. La maggioranza crede gli incontri a Home App sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Home App crede l'ambiente al Home App è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Home App è comodamente veloce. Circa 67% dei dipendenti a Home App lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Home App sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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