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iDevices società ha sostenuto
iDevices Culture Company
iDevices Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- 191 Albany Turnpike, Suite 302
Canton Center, CT
United States of America
- Sito web
- www.idevicesinc.com/
- Fondato
- 2009
descrizione dell'azienda
iDevices is a developer of app-enabled products that are integrated with wireless connectivity for iOS and Android devices.
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
Christopher Allen
CEO / President
Christopher Allen serve come CEO / President di iDevices.
Kelley Mcintyre
CFO
Kelley Mcintyre serves as the CFO of iDevices. Kelley started at iDevices in July of 2016. Kelley currently resides in Hartford, Connecticut Area.
Warren Katz
Chief Marketing Officer
Warren Katz serves as the Chief Marketing Officer of iDevices. Warren started at iDevices in March of 2016. Warren currently resides in Hartford, Connecticut Area.
Jason Cody
Vice President of Software Engineering
Jason Cody serves as the Vice President of Software Engineering of iDevices. Jason started at iDevices in June of 2017. Jason currently resides in Hartford, Connecticut Area.
Paul Langdon
Vice President of Software
Paul Langdon serves as the Vice President of Software of iDevices. Paul started at iDevices in January of 2019. Paul currently resides in the Hartford, Connecticut Area.
Daniel Gould
VP of UX
Daniel Gould serve come VP of UX di iDevices.
Shawn Monteith
CTO VP of Engineering
Shawn Monteith serve come CTO VP of Engineering di iDevices.
Let iDevices sa che si desidera lavorare lì
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iDevices H1B Visa
In 2019, iDevices applicata per 21 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 90% sono stati approvati.
Esito Permesso di lavoro Applicazione
21
totale applicata
H1B Applicazioni Esito
- 90% concesso (19 di 21)
- 10% negato (2 di 21)
- 0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 21)
- 0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 21)
Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso iDevices
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso iDevices
N/A
iDevices Concorrenti
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