Indra Culture | Comparably
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DIPENDENTE
PARTECIPANTI
10
Nominale
Complessiva
129

Indra Culture Company

Indra Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
3.4/5
La cultura generale di Indra è classificata C+

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di Indra

Parte inferiore 40%Parte inferiore 40% delle aziende simili dimensioni su Comparably
Fernando Abril-Martorell Indra's CEO
Fernando Abril-Martorell
65 /100

Let Indra sa che si desidera lavorare lì

Dici Indra sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Indra la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Indra

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Indra

Parte inferiore
30%

Indra si colloca attualmente in Parte inferiore 30% di aziende di dimensioni simili su Comparably

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni su Comparably
-1
ENPS Score
28%Promoters
43%Passives
29%Detractors

Mission, Vision e Valori,

The purpose and the new values defined for Indra are what identify the company. “At the Core” is the concept that is presented together with Indra, since it defines and reflects its strategic evolution: Indra is the technological partner of its customers’ key operations, it is at the heart of their businesses and it focuses on what really matters.

Per saperne di più

Indra Culture A colpo d'occhio

10 dipendenti di Indra hanno esaminato Indra attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata un mese fa.

Nel complesso, i 10 Indra dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 25% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Indra non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in Indra, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Indra sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 10 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Indra sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Indra crede l'ambiente al Indra è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Indra è burocratico. Circa 67% dei dipendenti a Indra lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Indra sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Indra sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere
Assicurazione sanitaria
Ferie pagati
PTO / Politica vacanze
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