Jenny Craig Culture Company

26 dipendenti di Jenny Craig hanno esaminato Jenny Craig attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata un mese fa.

Nel complesso, i 26 Jenny Craig dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Jenny Craig sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Jenny Craig, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Jenny Craig sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 26 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C+. La maggioranza crede gli incontri a Jenny Craig sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Jenny Craig crede l'ambiente al Jenny Craig è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Jenny Craig è comodamente veloce. Circa 60% dei dipendenti a Jenny Craig di lavoro di 8 ore o meno, mentre 20% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Jenny Craig non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.