K12 Enterprise is a developer of financial management and human resource software for schools. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 5

Nominale Complessiva: 68

Amministratore delegato

K12 Enterprise Culture Company

K12 Enterprise Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.9/5

La cultura generale di K12 Enterprise è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

Ambiente

A+

Valutazione CEO

A-

incontri

A-

Valori del lavoro

Leadership

CEO di K12 Enterprise

Superiore 15%Superiore 15% delle aziende simili dimensioni su Comparably

80 /100

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Let K12 Enterprise sa che si desidera lavorare lì

Dici K12 Enterprise sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà K12 Enterprise la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso K12 Enterprise

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso K12 Enterprise

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 45%Parte inferiore 45% delle aziende simili dimensioni su Comparably

ENPS Score

50%	Promoters
25%	Passives
25%	Detractors

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K12 Enterprise Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 5 K12 Enterprise dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 30% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di K12 Enterprise sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in K12 Enterprise, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di K12 Enterprise sono estremamente felice con la loro squadra. 5 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B. La maggioranza crede gli incontri a K12 Enterprise sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di K12 Enterprise crede l'ambiente al K12 Enterprise è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in K12 Enterprise è comodamente veloce. Circa 75% dei dipendenti a K12 Enterprise lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di K12 Enterprise sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

5 dipendenti di K12 Enterprise hanno esaminato K12 Enterprise attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 5 K12 Enterprise dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 30% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di K12 Enterprise sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in K12 Enterprise, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di K12 Enterprise sono estremamente felice con la loro squadra. 5 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B. La maggioranza crede gli incontri a K12 Enterprise sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di K12 Enterprise crede l'ambiente al K12 Enterprise è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in K12 Enterprise è comodamente veloce. Circa 75% dei dipendenti a K12 Enterprise lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di K12 Enterprise sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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