LeadMaster Culture Company
LeadMaster Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- 885 Woodstock Road, Suite 430-311
Roswell, GA
United States of America
- Sito web
- www.leadmaster.com
- Fondato
- 1988
descrizione dell'azienda
Lead Management, Lead Tracking & CRM
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
Russ King
CEO / President
Russ King serve come CEO / President di LeadMaster.
Ed Gallagher
Chief Technology Officer
Ed Gallagher serves as the Chief Technology Officer for LeadMaster. Ed started at LeadMaster in February of 2007. Ed is based in the Greater Atlanta Area.
LeadMaster Recensioni dei dipendenti
Recensioni positive da dipendenti
Cosa ti piace di più del team di leadership?
They allow you to define your own success. Management will help guide and train you but one must be a self-starter in order to become successful.
Qual è la parte migliore del tuo compenso?
There are no caps for the sales teams. You are paid every month as long as an account remains a LeadMaster customer.
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
They are open and honest. Overall, the team is positive and optimistic in terms of growing the business.
Let LeadMaster sa che si desidera lavorare lì
Dici LeadMaster sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà LeadMaster la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
100
su 100
Valutazione Dirigente?
100
su 100
Valutazione CEO?
100
su 100
Valutazione Manager?
squadra Score
interazione Colleghi?
100
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
80
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso LeadMaster
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso LeadMaster
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"100
ENPS Score
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
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