Mantic Culture Company
Mantic Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- Sito web
- www.manticgames.fr/
descrizione dell'azienda
Inform on the import, translation and distribution of Mantic products in France and in French speaking countries.
I leader HR
Nome e Titolo
Bio
Divya Keshav
Sr HR Specialist
Divya Keshav serves as the Sr HR Specialist of Maantic Inc. Divya started at Maantic Inc in January of 2016. Divya currently resides in the San Francisco Bay Area.
Ritu Manjrekar
HR - Director
Ritu Manjrekar serves as the HR - Director of Maantic Inc. Ritu started at Maantic Inc in June of 2014. Ritu currently resides in the San Francisco Bay Area.
Let Mantic sa che si desidera lavorare lì
Dici Mantic sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Mantic la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
80
su 100
Valutazione Dirigente?
90
su 100
Valutazione CEO?
70
su 100
Valutazione Manager?
squadra Score
interazione Colleghi?
70
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
70
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
Mantic H1B Visa
In 2019, Mantic applicata per 48 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 98% sono stati approvati.
Uno sguardo approfondito alle applicazioni H1B ‘Certified ritirati’ a Mantic svelare che quello approvato domanda di permesso di lavoro è stato ritirato prima della data di inizio del dipendente.
Esito Permesso di lavoro Applicazione
48
totale applicata
H1B Applicazioni Esito
- 98% concesso (47 di 48)
- 0% negato ( di 48)
- 2% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto (1 di 48)
- 0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 48)
Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Mantic
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Mantic
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"0
ENPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 100% | Passives |
| 0% | Detractors |
Conosci qualcuno che lavora a Mantic?
Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
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