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Mindjet was acquired by Corel in August 2016. Mindjet and MindManager trademarks are now owned by Corel. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 3

Nominale Complessiva: 79

Amministratore delegato: Patrick Nichols

Mindjet Culture Company

Mindjet Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

4.1/5

La cultura generale di Mindjet è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

Compenso

Felicità

Valutazione CEO

A-

Sentimento

A-

Team

B+

CEO di Mindjet

Superiore 15%Superiore 15% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Patrick Nichols

77 /100

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Let Mindjet sa che si desidera lavorare lì

Dici Mindjet sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Mindjet la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Mindjet

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Mindjet

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 30%Parte inferiore 30% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-34

ENPS Score

33%	Promoters
0%	Passives
67%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

MindManager helps individuals, teams and enterprises do great work faster and more easily, by simplifying the way they capture, process and share information.

Per saperne di più

Mindjet Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 3 Mindjet dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 35% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Mindjet sono soddisfatti con il loro compenso totale in Mindjet, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Mindjet sono soddisfatti con la loro squadra. 3 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B+. La maggioranza crede gli incontri a Mindjet sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Mindjet crede l'ambiente al Mindjet è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Mindjet è un po 'lento. Circa 67% dei dipendenti a Mindjet lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Mindjet sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

3 dipendenti di Mindjet hanno esaminato Mindjet attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 3 Mindjet dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 35% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Mindjet sono soddisfatti con il loro compenso totale in Mindjet, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Mindjet sono soddisfatti con la loro squadra. 3 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B+. La maggioranza crede gli incontri a Mindjet sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Mindjet crede l'ambiente al Mindjet è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Mindjet è un po 'lento. Circa 67% dei dipendenti a Mindjet lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Mindjet sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Mindjet sa che si desidera lavorare lì

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