Moda Health Culture Company

51 dipendenti di Moda Health hanno esaminato Moda Health attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 51 Moda Health dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Moda Health sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Moda Health, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Moda Health sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 51 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Moda Health sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Moda Health crede l'ambiente al Moda Health è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Moda Health è comodamente veloce. Circa 60% dei dipendenti a Moda Health di lavoro di 8 ore o meno, mentre 6% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Moda Health sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.