Moda Health Культура компании

51 сотрудников Moda Health оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 51 сотрудников Moda Health оценивают лидерство в компании на D или Bottom 15% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Moda Health преимущественно недовольны компенсацией в Moda Health, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Moda Health преимущественно недовольны своей командой. 51 участников оценивают качество своих коллег на F. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Moda Health эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Moda Health верит, что рабочее окружение в Moda Health отрицательное. Большинство участников верят, что темп работы в Moda Health очень быстрый. Примерно 60% сотрудников Moda Health работают 8 часов или меньше, в то время как у 6% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Moda Health недовольны, основываясь на совокупности оценок взглядов на будущее, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.