Neurotech Culture Company
Neurotech Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Neurotech Mission, Vision e Valori
Missione
Anticipate opportunities and risks for more assertive and secure decisions.
Vision Statement
To be recognized as strategic partners in several business segments, with powerful, scalable and easy-to-use solutions.
Valori
- RESPONSIBILITY
- CLOSE RELATIONSHIPS
- RESULTS
- INNOVATION
- DIFFERENCE
Neurotech Culture A colpo d'occhio
1 dipendenti di Neurotech hanno esaminato Neurotech attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- United States of America
- Sito web
- www.neurotech.com.br/eng
- Fondato
- 2002
descrizione dell'azienda
Neurotech is a pioneering company in Brazil in the development of advanced solutions for the automation of the entire decision cycle.
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
Quinton Oswald
CEO / President
Quinton Oswald serve come CEO / President di Neurotech.
Cahil McGovern
VP Manufacturing Operations
Cahil McGovern serves as the VP Manufacturing Operations for Neurotech. Cahil started at Neurotech in May of 2012. Cahil is based in the Providence, Rhode Island Area.
Let Neurotech sa che si desidera lavorare lì
Dici Neurotech sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Neurotech la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
90
su 100
Valutazione Dirigente?
80
su 100
Valutazione CEO?
80
su 100
Valutazione Manager?
Compensazione Score
Pagato abbastanza?
Soddisfatto con i benefici?
squadra Score
interazione Colleghi?
80
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
60
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Neurotech
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Neurotech
N/A
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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
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