Opencare Culture | Comparably
Opencare matches you with vetted healthcare professionals so you can get the care you deserve. leggi di più
DIPENDENTE
PARTECIPANTI
3
Nominale
Complessiva
27

Opencare Culture Company

Opencare Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
4.3/5
La cultura generale di Opencare è classificata A-

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di Opencare

Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably
Nikolai Bratkovski Opencare's CEO
Nikolai Bratkovski
100 /100

Let Opencare sa che si desidera lavorare lì

Dici Opencare sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Opencare la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Opencare

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Opencare

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably
100
ENPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

Opencare Culture A colpo d'occhio

3 dipendenti di Opencare hanno esaminato Opencare attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 3 Opencare dipendenti danno la loro leadership un grado di A+ o Top 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

Let Opencare sa che si desidera lavorare lì

Opencare vs Concorrenti

  1. 1st
    Opencare
    85 / 100
  2. 2nd
    DocPlanner
    74 / 100
  3. 3rd
    Zocdoc
    61 / 100
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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

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