PersonalizationMall Culture Company

PersonalizationMall Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.6/5

La cultura generale di PersonalizationMall è classificata D

Top Rated Cultura Dimensioni

ENPS

incontri

C+

Ritenzione

C-

Team

C-

Sentimento

C-

CEO di PersonalizationMall

Parte inferiore 25%Parte inferiore 25% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Daniel Randolph

63 /100

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Let PersonalizationMall sa che si desidera lavorare lì

Dici PersonalizationMall sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà PersonalizationMall la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso PersonalizationMall

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso PersonalizationMall

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 35%Superiore 35% delle aziende simili dimensioni su Comparably

ENPS Score

67%	Promoters
0%	Passives
33%	Detractors

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PersonalizationMall Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 6 PersonalizationMall dipendenti danno la loro leadership un grado di D+ o Bottom 25% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di PersonalizationMall sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in PersonalizationMall, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di PersonalizationMall sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. La maggioranza crede gli incontri a PersonalizationMall sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

Nel complesso, i dipendenti di PersonalizationMall sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

6 dipendenti di PersonalizationMall hanno esaminato PersonalizationMall attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 6 PersonalizationMall dipendenti danno la loro leadership un grado di D+ o Bottom 25% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di PersonalizationMall sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in PersonalizationMall, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di PersonalizationMall sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. La maggioranza crede gli incontri a PersonalizationMall sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.Nel complesso, i dipendenti di PersonalizationMall sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let PersonalizationMall sa che si desidera lavorare lì

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