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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 7

Nominale Complessiva: 122

Amministratore delegato: Frida Polli

Pymetrics Culture Company

Pymetrics Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.5/5

La cultura generale di Pymetrics è classificata D

Top Rated Cultura Dimensioni

Perks e vantaggi

C-

Compenso

Manager

Ambiente

Felicità

CEO di Pymetrics

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Frida Polli

33 /100

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Dici Pymetrics sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Pymetrics la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

H1B Visa

In 2019, Pymetrics applicata per 6 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 100% sono stati approvati.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

totale applicata

H1B Applicazioni Esito

100% concesso (6 di 6)
0% negato ( di 6)
0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 6)
0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 6)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Pymetrics

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Pymetrics

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 15%Parte inferiore 15% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-51

ENPS Score

16%	Promoters
17%	Passives
67%	Detractors

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Pymetrics Video Cultura

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Pymetrics Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 7 Pymetrics dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Pymetrics sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Pymetrics, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Pymetrics sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 7 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Pymetrics sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Pymetrics crede l'ambiente al Pymetrics è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Pymetrics è burocratico.

Nel complesso, i dipendenti di Pymetrics sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

7 dipendenti di Pymetrics hanno esaminato Pymetrics attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 7 Pymetrics dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Pymetrics sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Pymetrics, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Pymetrics sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 7 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Pymetrics sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Pymetrics crede l'ambiente al Pymetrics è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Pymetrics è burocratico.Nel complesso, i dipendenti di Pymetrics sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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