Renewal By Andersen Culture | Comparably
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DIPENDENTE
PARTECIPANTI
77
Nominale
Complessiva
471

Renewal By Andersen Culture Company

Renewal By Andersen Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
3.8/5
La cultura generale di Renewal By Andersen è classificata B-

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di Renewal By Andersen

Superiore 35%Superiore 35% delle aziende simili dimensioni su Comparably
Jay Lund Renewal By Andersen's CEO
Jay Lund
74 /100

Let Renewal By Andersen sa che si desidera lavorare lì

Dici Renewal By Andersen sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Renewal By Andersen la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Renewal By Andersen

Parte inferiore
10%

Renewal By Andersen si colloca attualmente in Parte inferiore 10% di aziende di dimensioni simili su Comparably

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Renewal By Andersen

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni su Comparably
19
ENPS Score
47%Promoters
25%Passives
28%Detractors

Renewal By Andersen Video Cultura

See All Media

Renewal By Andersen Culture A colpo d'occhio

77 dipendenti di Renewal By Andersen hanno esaminato Renewal By Andersen attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 77 Renewal By Andersen dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Renewal By Andersen sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Renewal By Andersen, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Renewal By Andersen sono soddisfatti con la loro squadra. 77 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B. La maggioranza crede gli incontri a Renewal By Andersen sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Renewal By Andersen crede l'ambiente al Renewal By Andersen è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Renewal By Andersen è estremamente veloce. Circa 69% dei dipendenti a Renewal By Andersen di lavoro di 8 ore o meno, mentre 19% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Renewal By Andersen sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Renewal By Andersen sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere
Assicurazione dentistica
Assicurazione oculistica
Assicurazione sanitaria
Assicurazione sulla vita
Ferie pagati
PTO / Politica vacanze
Ferie pagate
Vantaggi finanziari
401K / piano pensionistico
Benefici
Politica lavoro da casa
Ufficio unico
Vedi altro

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