Sanford Health Culture Company

337 dipendenti di Sanford Health hanno esaminato Sanford Health attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata oggi.

Nel complesso, i 337 Sanford Health dipendenti danno la loro leadership un grado di D+ o Bottom 25% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Sanford Health sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Sanford Health, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Sanford Health sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 337 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in Sanford Health sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Sanford Health crede l'ambiente al Sanford Health è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Sanford Health è comodamente veloce. Circa 61% dei dipendenti a Sanford Health di lavoro di 8 ore o meno, mentre 9% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Sanford Health non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.