Artificial and reconstituted stone products Lining materials, wear resistant, artificial and reconstituted stone; Refractory materials and their non-shaped products Refractory materials, 85 to 99% alumina; Cooking equipment, domestic Gas cooker fittings and accessories, domestic leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 5

Nominale Complessiva: 31

Amministratore delegato: Olivier Gochard

SAPCO Culture Company

SAPCO Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.2/5

La cultura generale di SAPCO è classificata F

Top Rated Cultura Dimensioni

ENPS

D+

Ritenzione

Sentimento

D-

Valutazione CEO

Team esecutivo

CEO di SAPCO

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni

Olivier Gochard

30 /100

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Let SAPCO sa che si desidera lavorare lì

Dici SAPCO sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà SAPCO la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso SAPCO

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso SAPCO

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 25%Parte inferiore 25% delle aziende simili dimensioni

-34

ENPS Score

33%	Promoters
0%	Passives
67%	Detractors

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SAPCO Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 5 SAPCO dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

Nel complesso, i dipendenti di SAPCO sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

5 dipendenti di SAPCO hanno esaminato SAPCO attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 5 SAPCO dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.Nel complesso, i dipendenti di SAPCO sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let SAPCO sa che si desidera lavorare lì

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