Competitors:

Gates

Sullivan & Cromwell LLP

Baker & McKenzie

White & Case LLP

Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom

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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 13

Nominale Complessiva: 89

Amministratore delegato: Earle Yaffa

Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom Culture Company

Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

4.5/5

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

A+

Diversità

A+

Team esecutivo

Leadership

Ambiente

B+

CEO di Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom

Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Earle Yaffa

81 /100

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Let Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom sa che si desidera lavorare lì

Dici Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

H1B Visa

In 2019, Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom applicata per 56 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 88% sono stati approvati.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom ha un totale di 4000 dipendenti

totale applicata

H1B Applicazioni Esito

88% concesso (49 di 56)
0% negato ( di 56)
0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 56)
13% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro (7 di 56)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom

top 5% Diversità

Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom si colloca attualmente in Superiore 5% di aziende di dimensioni simili su Comparably

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eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 25%Superiore 25% delle aziende simili dimensioni su Comparably

ENPS Score

50%	Promoters
25%	Passives
25%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

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Per saperne di più

Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 13 Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom dipendenti danno la loro leadership un grado di A o Top 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom sono soddisfatti con il loro compenso totale in Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom sono soddisfatti con la loro squadra. 13 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B+. La maggioranza crede gli incontri a Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom crede l'ambiente al Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom è comodamente veloce. Circa 75% dei dipendenti a Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom has 4000 employees. 13 dipendenti di Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom hanno esaminato Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 13 Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom dipendenti danno la loro leadership un grado di A o Top 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom sono soddisfatti con il loro compenso totale in Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom sono soddisfatti con la loro squadra. 13 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B+. La maggioranza crede gli incontri a Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom crede l'ambiente al Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom è comodamente veloce. Circa 75% dei dipendenti a Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom sa che si desidera lavorare lì

Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom vs Concorrenti

1st
Latham & Watkins
82 / 100
2nd
Skadden, Arps, Slate, Meagher & Flom
79 / 100
3rd
Gates
71 / 100
4th
Sullivan & Cromwell LLP
69 / 100
5th
Baker & McKenzie
67 / 100

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Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione dentistica; Assicurazione oculistica; Assicurazione sanitaria; Assicurazione sulla vita

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze; Ferie pagate; Maternità / paternità

Vantaggi finanziari: 401K / piano pensionistico; lezioni di rimborso; Piano acquisto quote societarie

Benefici: Politica lavoro da casa; Ufficio unico

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