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StratEx società ha sostenuto
StratEx Culture Company
StratEx Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- 444 N. Michigan Avenue, 28th Floor
Chicago, IL
United States of America
- Sito web
- www.stratex.com/
- Fondato
- 2000
descrizione dell'azienda
StratEx helps mid-sized businesses manage strategic HR functions.
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
Brent Devlin
CEO / President
Brent Devlin serve come CEO / President di StratEx.
Ryan Booth
Vice President Engineering
Ryan Booth serves as the Vice President Engineering of StratEx HR. Ryan started at StratEx HR in September of 2018. Ryan currently resides in Greater Chicago Area.
Gretchen Vlymen
Vice President of Human Resources
Gretchen Vlymen serves as the Vice President of Human Resources of StratEx HR. Gretchen started at StratEx HR in October of 2015. Gretchen currently resides in Greater Chicago Area.
Brian Bevel
Chief Operating Officer
Brian Bevel serve come Chief Operating Officer di StratEx.
Pete Ward
Chief Financial Officer
Pete Ward serves as the Chief Financial Officer of StratEx HR. Pete started at StratEx HR in May of 2017. Pete currently resides in Greater Chicago Area.
Ellen Wohlberg
VP of Client Services
Ellen Wohlberg serves as the VP of Client Services of StratEx HR. Ellen currently resides in the Greater Chicago Area.
I leader HR
Nome e Titolo
Bio
Emily Parra
HR Compliance Manager
Emily Parra serves as the HR Compliance Manager of StratEx. Emily currently resides in the Greater Chicago Area.
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Leadership Score
50
su 100
Valutazione Dirigente?
60
su 100
Valutazione CEO?
70
su 100
Valutazione Manager?
Compensazione Score
Pagato abbastanza?
Soddisfatto con i benefici?
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso StratEx
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso StratEx
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"-100
ENPS Score
| 0% | Promoters |
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| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
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