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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 5

Nominale Complessiva: 33

Amministratore delegato: Tugce Bulut

Streetbees Culture Company

Streetbees Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.6/5

La cultura generale di Streetbees è classificata D

Top Rated Cultura Dimensioni

Ritenzione

Felicità

D+

Leadership

D+

Manager

Sentimento

CEO di Streetbees

Parte inferiore 10%Parte inferiore 10% delle aziende simili dimensioni

Tugce Bulut

50 /100

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Let Streetbees sa che si desidera lavorare lì

Dici Streetbees sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Streetbees la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Streetbees

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Streetbees

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 10%Parte inferiore 10% delle aziende simili dimensioni

-67

ENPS Score

0%	Promoters
33%	Passives
67%	Detractors

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Streetbees Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 5 Streetbees dipendenti danno la loro leadership un grado di D+ o Bottom 25% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

Nel complesso, i dipendenti di Streetbees sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

5 dipendenti di Streetbees hanno esaminato Streetbees attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 5 Streetbees dipendenti danno la loro leadership un grado di D+ o Bottom 25% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.Nel complesso, i dipendenti di Streetbees sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Streetbees sa che si desidera lavorare lì

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